<<
>>

4. ЛИЧНОСТНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ' ПРЕДПОСЫЛКИ ПОЛИТИЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ

Психология лидерства есть результирующая сложной «пирамиды» факторов, в основе которой лежат исторические условия и ситуации, в которых действует лидер, его индивидуальные свойства, природные или приобретенные, а в вершине — психические меха-низмы, непосредственно регулирующие его полити-ческую деятельность.

Естественно, что политическую психологию более всего интересует эта «вершина», ибо именно на пей проявляются качества лидера, определяющие принимаемые им решения и оказывающие тем самым влияние на политическую жизнь.

Помимо рассмотренных выше когнитивно-интеллектуальных и мотивациоиных, в том числе ценностных и идеологических компонентов к ним относятся и такие индивидуальные психические свойства, которые как бы переходя с основания «пирамиды» на ее вершину, оказывают самостоятельное и весьма существенное воздействие на деятельность полити-ков и ее результаты.

Различные политики могут иметь сходные мотивы, убеждения, цели, не особенно различаться по своему интеллектуальному уровню и используемым когнитивным механизмам, но принимать при этом в сходных ситуациях решения, резко различающиеся по уровню своей адекватности ситуации и результативности.

Политическая психология испытывает потребность в понимании такого рода различий, но наталкивается при этом на громадные трудности. Фактически речь идет об анализе неопределенного числа психологических характеристик, образующих в совокупности неповторимую индивидуальность человека, переплетающихся друг с другом и не поддающихся при со- временном уровне науки четкой дифференциации и классификации.

Иллюстрацией этих трудностей может служить попытка американских психологов описать психологический облик президентов США с помощью 110 определений (например, «умеренный, скромный, темпераментный», «дружественный, консервативный, холодный» и т.д.), сгруппированных в 14 агрегированных «укрупненных» характеристик.

Подобные исследования могут представлять определенный интерес для описания и сравнения психологии политических деятелей, однако их результаты не отличаются особой доказательностью, ибо набор анализируемых свойств достаточно произволен (по-чему их 110, а не 55 или 220?) и не имеет ясных логических и методологических оснований.

<< | >>
Источник: К. В. Сельчонок. Психология лидерства: Хрестоматия — Мм.: Харпест,2004.— 368 е.— (Библиотека практической психологии).. 2004

Еще по теме 4. ЛИЧНОСТНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ' ПРЕДПОСЫЛКИ ПОЛИТИЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ:

  1. Часть 1. Термины общей психологии
  2. 3. Проблемы мотивации лидеров
  3. 4. Личностно-психологические предпосылки политических решений
  4. 1. Политический актив: вовлеченность в систему власти
  5. 3. Вовлеченность в общественно-политическую жизнь и проблема группового субъекта
  6. 4. ЛИЧНОСТНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ' ПРЕДПОСЫЛКИ ПОЛИТИЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ
  7. лидерство как взаимодействие
  8. Терминологический словарь
  9. Часть седьмая и последняя. Правила психологической безопасности или как не попасть на плохой тренинг
  10. Лекция 1. Психология как наука. Предмет и задачи психологии. Отрасли психологии
  11. Глава 14. Карл Роджерс и перспектива центрированности на человеке.
  12. 9.1. Принятие решений как важнейшая составляющая управленческой деятельности
  13. Глава 3ЛИЧНОСТЬ. ЛИЧНОСТЬ В НОРМЕ И В ПАТОЛОГИИ
  14. Глава 12Профилактика наркологических заболеваний
  15. Глава 2. Психология в структуре современных наук