<<
>>

§ 4.9. Правоотношение по материальной ответственности сторон трудового договора за ущерб, причиненный другой стороне

Данное правоотношение может быть двух видов в зависимости от того, какая сторона нанесла вред:

¦ за вред, причиненный работнику;

¦ за ущерб, причиненный работником имуществу производства.

Субъекты данных правоотношений – стороны трудового отношения: работник и работодатель.

Данные правоотношения возникают только в том случае, если есть действительный вред (ущерб) от действий (бездействия) другого субъекта, что является основанием (юридическим фактом) их возникновения.

Поэтому у абсолютного большинства работников таких правоотношений не бывает. Прекращаются эти правоотношения с прекращением выплаты соответствующих сумм в возмещение вреда.

Содержанием этих правоотношений является обязанность виновного субъекта возместить причиненный им вред другому субъекту.

<< | >>
Источник: М.Б. Смоленский [и др.].. Трудовое право Российской Федерации: учебник – Ростов н/Д: Феникс,2011. – 491 с.. 2011

Еще по теме § 4.9. Правоотношение по материальной ответственности сторон трудового договора за ущерб, причиненный другой стороне:

  1. § 3. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
  2. 10.2. Дисциплинарная и материальная ответственность за экологические правонарушения
  3. Что понимается под материальной ответственностью за экологические правонарушения?
  4. Виды материальной ответственности
  5. § 11. Материальная ответственность
  6. Тема 19. Материальная ответственность сторон трудового договора
  7. Понятие материальной ответственности
  8. Виды материальной ответственности работника
  9. 8. Отношения по материальной ответственности работодателя и работника в сфере труда
  10. § 1. Понятие и условия материальной ответственностисторон трудового договора
  11. § 3. Материальная ответственность работникаперед работодателем
  12. § 4.9. Правоотношение по материальной ответственности сторон трудового договора за ущерб, причиненный другой стороне
  13. ГЛАВА 21. Материальная ответственность сторон трудового договора
  14. § 21.1. Понятие и условия наступления материальной ответственности
  15. § 21.2. Материальная ответственность работодателя перед работником
  16. § 21.3. Материальная ответственность работника перед работодателем